【公式】株式会社だん家 アルバイト・正社員 求人サイト

個人情報の取扱について

株式会社だん家
個人情報保護管理者
電話:03-5295-2801

応募規約

1.利用目的

株式会社だん家(以下、「当社」といいます。)は、採用活動において、以下の目的で応募者の個人情報を取得・利用します。
(1)当社ホームページまたは求人広告(Web就職サイト、求人誌等)を通じて応募受付をするために個人情報を取得します。
(2)資料送付、セミナー(会社説明会)開催案内、面接日の連絡等のため、応募者の個人情報を利用します。 また、採用活動において収集した個人情報は、それ以外の目的での利用を一切致しません。
(3)応募頂いた登録データ又は応募書類(履歴書、職務経歴書、資格証等)は安全に管理します。
 ※個人情報の登録、提出については、あくまで応募者の任意となりますが、必要事項に記入いただけない場合応募を受け付けられない場合がありますのでご了承ください。


2.機微情報の取得

当社は、採用活動において採用後の適正な配置を行うため身体状況に関する情報を収集することがあります。


3.個人情報の提供

当社は、以下の場合を除き、応募者の事前了承なく、個人情報を第三者に提供することはありません。
(1)法令に基づく場合
(2)人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難な時
(3)公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要であって、本人の同意を得ることが困難である場合
(4)国の機関もしくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する場合であって、 本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼす恐れがある場合


4.個人情報の委託

当社は、情報処理やメンテナンス等、業務上の必要による場合以外、当該個人の同意無しに応募受付した個人情報を外部に委託することはありません。


5.個人情報に関する問い合わせ

当社はお預かりした個人情報についてご本人又はその代理人からのお問い合わせがあった場合、個人情報の利用目的の通知・個人情報の開示・訂正・修正・追加又は削除、利用停止、消去及び第三者への提供の停止のご要望に応じます。また個人情報に関する苦情および相談等に応じます。ご連絡は下記の通りです。

(連絡先)東京都千代田区神田佐久間町1-6-4 だん家秋葉原ビル8F

      株式会社だん家 人事部
      電話番号 03-5295-2801


6.応募書類について

応募書類については採用選考後、当社規定に従い安全に取り扱い、定めた期間に適正に廃棄させて頂きます。